О компании
Afton Chemical

Afton Chemical Corporation входит в состав группы компаний NewMarket Corporation (NYSE: NEU) и работает на рынке присадок для топлива и смазочных материалов вот уже более 95 лет.

Наша цель: Постоянное движение вперед

Перечень наших технологических решений включает в себя трансмиссионные масла, моторные масла, высокопроизводительные и нефтезаводские виды топлива, а также промышленные СОЖ.

Благодаря собственным рецептурам, технологиям и опыту продвижения продукции на рынке, мы помогаем своим клиентам разрабатывать и реализовывать виды топлива и смазочных материалов, которые сокращают выбросы и расход топлива, увеличивают срок службы оборудования, упрощают работу с ним и снижают итоговые затраты на эксплуатацию транспортных средств и оборудования.

Мы уделяем особое внимание не только разработке собственных технологий и соблюдению спецификаций, но и расширению ассортимента продукции, чтобы повысить конкурентоспособность наших клиентов.

Passion for Solutions® («Стремление к созданию эффективных решений»)

Ценности, лежащие в основе деятельности Afton, формируют нашу концепцию Passion for Solutions® и символически выражаются тремя углами треугольника. Треугольник воплощает нашу методику ведения бизнеса. Этот символ подчеркивает, что наши эксперты, в сочетании с нашим опытом и инновациями в области химии, создают эффективные решения для наших клиентов, помогающие им достигать своих бизнес-целей.

Мы осуществляем международную деятельность через региональные головные офисы, расположенные в Азиатско-Тихоокеанском регионе, в Европе, на Ближнем Востоке, Африке и Индии, Латинской Америке и Северной Америке.

Головной офис компании Afton Chemical Corporation находится в Ричмонде, штат Вирджиния, США.

Ценности

Компания Afton всегда смотрит в будущее.  Но ценности, которых мы ревностно придерживаемся и которые во многом способствуют нашему успеху, столь же просты и вечны, как и важны.  Некоторые компании учат своих сотрудников соблюдать эти ценности, мы же просто нанимаем людей, которые уже живут ими. 

  • Достижение наших целей полностью зависит от индивидуального и коллективного вклада сотрудников Afton в выработку новых умений, создание рабочих условий, позволяющих сотрудникам гордиться собой, и их участия в успехе компании. Для этого необходима культура, при которой сотрудники Afton полностью раскроют свой потенциал. Такая культура основывается на взаимном доверии и уважении.
  • Личная и корпоративная честность — это фундамент для всего, что мы делаем. Честность — это наше достояние, которое мы ни за что не хотели бы потерять.
  • Качество подразумевает предоставление продукции, соответствующей заявленным требованиям, и является результатом объединения усилий на этапах разработки и коммерческой реализации путем установления зависимости между ожиданиями клиентов и качественными характеристиками продуктов. Мы должны постоянно совершенствовать свои процессы и системы, чтобы предоставлять своим клиентам продукты, которые им нужны сейчас и будут нужны в будущем.
  • Чтобы быть первыми в списке наших клиентов, мы должны стать их партнерами. Это значит, что нам необходимо разделять их бизнес-цели, учитывать их интересы и объединять наши ресурсы, предвосхищая их будущие потребности. Для удовлетворения потребностей и достижения целей наших клиентов нам также необходимы партнерские отношения с нашими поставщиками.
  • Компания Afton стремится создавать для своих сотрудников безопасные условия труда, заботясь о здоровье людей и охране окружающей среды. Кроме того, мы следим, чтобы наша деятельность не приводила к ухудшению безопасности, здоровья или окружающей среды наших соседей. Наконец, мы участвуем в реализации современных программ, таких как Responsible Care®, которые разработаны для улучшения охраны здоровья, безопасности и защиты окружающей среды во всем мире.
  • Мы намерены быть добросовестными гражданами в любой точке мира. Добросовестные граждане не просто соблюдают законы, они делают все, чтобы улучшить жизнь сообщества. Мы будем и впредь реализовывать соответствующие программы и поддерживать своих сотрудников в их стремлении реагировать на нужды сообщества.
  • Чтобы добиться поставленных целей, компания Afton должна быть экономически жизнеспособной и прибыльной организацией. Пока мы придерживаемся своих ценностей, нам как и прежде гарантирован постоянный рост и повышение эффективности.

Корпоративная этика

Будучи стопроцентным дочерним предприятием корпорации NewMarket, компания Afton Chemical соблюдает установленные NewMarket стандарты ведения бизнеса, а также принципы, изложенные в кодексе корпоративной этики NewMarket. 

Все, с кем мы имеем дело, — сотрудники, клиенты, поставщики, акционеры и сообщества — вправе быть уверенными, что Afton Chemical и ее сотрудники придерживаются честного, добросовестного и справедливого подхода. 

Мы рассчитываем, что наши сотрудники всегда будут соблюдать наши правила и нормы, а также уважать наши ценности. Кодекс корпоративной этики NewMarket включает все эти политики и не только. 

В нем четко изложены наши требования, предъявляемые к отдельным сотрудникам и компании в целом. Сегодня мы подтверждаем свою коллективную приверженность единому видению и наше намерение демонстрировать высочайший профессионализм и честность. 

Компания Afton Chemical создавала себе репутацию более 90 лет, что и является одной из наших важнейших ценностей. Наши сотрудники известны своими высокими этическими принципами и честностью. 

Контакты

Suggested Articles